มณีศรี ส. ., & ยี่สุ่นเทศ ว. . (2026). คุณภาพชีวิตการทำงานที่มีผลต่อความผูกพันของพนักงาน บริษัท พรีเมียม ไทย แบรนด์ จำกัด และบริษัทในเครือ. วารสารสังคมพัฒนศาสตร์, 9(1), 156–169. สืบค้น จาก https://so07.tci-thaijo.org/index.php/JSSD/article/view/9984