QUALITY OF LIFE AFFECTING WORK PERFORMANCE OF SECURITY SCREENING OFFICERS AT AIRPORTS OF THAILAND PUBLIC COMPANY LIMITED, SUVARNABHUMI AIRPORT
Main Article Content
Abstract
This research aimed to 1) study the quality of life of security screening officers, 2) study the work efficiency of security screening officers, 3) compare the work efficiency of security screening officers categorized by personal information, and 4) study the effect of quality of life on the work efficiency of security screening officers at Airports of Thailand Public Company Limited. This was a quantitative research study with a sample of 125 participants. A questionnaire was used as the research instrument. Statistical analysis included percentages and means, hypothesis testing using t-test, F-test (One-way ANOVA), and Multiple Regression Analysis. The results showed that the majority of participants were female, aged 51-60, held a bachelor's degree, held the position of Senior Security Screening Officer (Level 6), had more than 15 years of work experience, and had an average income of 20,001-30,000 baht. 1) The overall quality of life of security screening officers was at a very important level. 2) The overall work efficiency of security screening officers had a high average score indicating strong agreement. 3) A comparison of work efficiency of security screening officers categorized by personal information revealed that differences in age and position level significantly affected their work efficiency. A study on the impact of quality of life on the performance of security screening personnel at Airports of Thailand Public Company Limited (Suvarnabhumi) found that adequate and fair compensation, social integration or collaboration, work-life balance, and the nature of the work being beneficial and relevant to society significantly influenced the performance of security screening personnel at Airports of Thailand Public Company Limited (Suvarnabhumi) at a statistical significance level of .05
Article Details

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
References
กฤตพล ณ พัทลุง และ ปิยะมาศ สื่อสวัสดิ์วณิชย์. (2566). ศึกษาเรื่องปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานบริษัทเอกชนในจังหวัดสงขลา. วารสารร้อยแก่นสาร, 9(1), 219-233.
กัตติกมาส กิ่งแก้ว และ กมลวรรณ วรรณธนัง. (2568). ศึกษาเรื่องปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา. วารสารส่งเสริมและพัฒนาวิชาการสมัยใหม่, 3(5), 810-827.
ณัฐริกา แป้นถึง และวิเชียร ตันศิริคงคล. (2566). ศึกษาเรื่อง คุณภาพชีวิตในการทำงานของพนักงานเทศบาลตำบลนาป่า อำเภอเมือง จังหวัดชลบุรี. วารสารรัฐประศาสนศาสตร์และนิติศาสตร์ มหาวิทยาลัยชินวัตร, 1(1), 1-16.
ธนสิน จันทเดช. (2564). ศึกษาเรื่องคุณภาพชีวิตในการทำงานที่มีผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานในอุตสาหกรรมการบริการในเขตอำเภอเมืองเพชรบุรี จังหวัดเพชรบุรี. วารสารมณีเชษฐารามม, 7(3), 325-341.
ธีระสา อยู่โต. (2565). ศึกษาเรื่อง ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของบุคลากรองค์การบริหารส่วน จังหวัดระยอง. ใน ระดับสารนิพนธ์สังคมศาสตรมหาบัณฑิต สาขารัฐประศาสนศาสตร์. มหาวิทยาลัยบูรพา.
เปรมฤดี ผ่องชมภู และคณะ. (2567). ศึกษาเรื่อง คุณภาพชีวิตในการทำงานที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานในเขตอุตสาหกรรมจังหวัดระยอง. วารสาร มจร เพชรบุรีปริทรรศน์, 7(1), 367-380.
สมไชย หงสะหวาด. (2566). ศึกษาเรื่องคุณภาพชีวิตการทำงานที่มีผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของบุคลากร บริษัท ซีบี เอฟ ฟาร์มา จำกัด สาธารณรัฐประชาธิปไตยประชาชนลาว. วารสาร มจร อุบลปริทรรศน์, 8(1), 172-180.
สุกิจ แก้วพินิจ และ นริศรา ภาควิธี. (2567). ศึกษาเรื่องความสุขในการทำงานและคุณภาพชีวิตในการทำงานที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานฝ่ายปฏิบัติการในอุตสาหกรรมผลิตชิ้นส่วนอากาศยานจังหวัดชลบุรี. วารสารร้อยแก่นสารสนเทศ, 9(6), 102-117.
สุรีย์พร สุมามาลย์ และ ธีรพจน์ เวศพันธุ์. (2561). ศึกษาเรื่องปัจจัยด้านสภาพแวดล้อมการปฏิบัติงานที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานตรวจค้น กรณีศึกษา ท่าอากาศยานานาชาติดอนเมือง. วารสารวิชาการมหาวิทยาลัยอีสเทิร์นเอเชีย, 9(2), 260-269.
โสรยา สุภาผล และคณะ. (2564). ศึกษาเรื่องปัจจัยสภาพแวดล้อมในการทำงานและปัจจัยการทำงานเป็นทีมที่ส่งผลต่อ ประสิทธิภาพในการทำงานของพนักงานโรงพยาบาลแห่งหนึ่งในจังหวัดสุพรรณบุรี. วารสาร มจร สังคมศาสตร์ปริทรรศน์, 10(2), 211-225.
อัจจิมา หยูทอง และ จุฑาทิพ คล้ายทับทิม. (2566). ศึกษาเรื่องคุณภาพชีวิตการทำงานของบุคลากรกรมชลประทาน. วารสารการบริหารนิติบุคคลและนวัตกรรมท้องถิ่น, 9(7), 134-145.
Yamane, T. (1967). Statistics: An Introductory Analysis. (2nd ed.). New York: Harper & Row.