ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหาร กองวิทยาการ กรมช่างอากาศ

บทคัดย่อ

   การศึกษาวิจัยเรื่อง ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหารกองวิทยาการ กรมช่างอากาศ มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1. ศึกษาปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหารกองวิทยาการ กรมช่างอากาศ และ 2. เปรียบเทียบระดับปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหารกองวิทยาการ กรมช่างอากาศ กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการศึกษาครั้งนี้ คือ ข้าราชการทหารกองวิทยาการ กรมช่างอากาศ จำนวน 41 นาย สถิติที่ใช้ในการในการวิเคราะห์ ได้แก่ ค่าความถี่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย และส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน และการทดสอบสมมติฐาน t-test การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว (One-way ANOVA)

   ผลการวิจัย พบว่า ความคิดเห็นประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหาร กองวิทยาการ กรมช่างอากาศ โดยภาพรวม อยู่ในระดับมาก (ค่าเฉลี่ย = 3.91, S.D.= 0.243) เมื่อพิจารณารายด้าน พบว่า ข้าราชการทหารกองวิทยาการ กรมช่างอากาศ มีประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน ในด้านความถูกต้องในการปฏิบัติงาน มีค่าเฉลี่ยมากที่สุด รองลงมา ได้แก่ ด้านความสำเร็จตรงเวลาในการปฏิบัติงาน ด้านความสามารถในการปฏิบัติงาน ด้านความรวดเร็วในการปฏิบัติงาน ด้านมนุษยสัมพันธ์ และด้านลักษณะงาน ตามลำดับ ผลการทดสอบสมมติฐาน พบว่า ปัจจัยชั้นยศส่งผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหาร กองวิทยาการ กรมช่างอากาศ โดยรวมมีค่า Sig. เท่ากับ 0.001 เมื่อพิจารณาเป็นรายด้าน พบความแตกต่าง 2 ด้าน คือ ด้านลักษณะงาน เมื่อจำแนกรายคู่ พบความแตกต่าง 3 คู่ และด้านความถูกต้องในการปฏิบัติงาน เมื่อจำแนกรายคู่ พบความแตกต่าง 1 คู่ และปัจจัยด้านอายุ สถานภาพสมรส ระดับการศึกษา และรายได้ต่อเดือน ไม่มีผลต่อประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของข้าราชการทหาร กองวิทยาการ กรมช่างอากาศ อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 และข้อเสนอแนะจากการศึกษา ผู้บังคับบัญชาของข้าราชการทหารกองวิทยาการ กรมช่างอากาศ ควรมีการวางแผนการทำงานให้ปริมาณงานที่พนักงานได้รับ มีความเหมาะสมกับเวลาทำงาน