การพัฒนาศักยภาพผู้สูงอายุสู่การเป็นผู้ประกอบการใหม่

ผู้แต่ง

  • ณัฐพศุตม์ ภัทธิราสินสิริ คณะบริหารธุรกิจ สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง
  • กนกพร เขมเตชิษฐ์ บริษัท ปริ๊นเซส เวลเนส เซ็นเตอร์ จำกัด
  • บุศรา นิยมเวช คณะศึกษาศาสตร์ มหาวิทยาลัยรามคำแหง
  • รุ่งโรจน์ สงสระบุญ บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยสยาม
  • จิตระวี ทองเถา คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยเอเชียอาคเนย์
  • กมลมาศ ศิริสงค์ บัณฑิตวิทยาลัยเทคโนโลยีสารสนเทศ มหาวิทยาลัยสยาม

คำสำคัญ:

ศักยภาพ, ผู้สูงอายุ, การเป็นผู้ประกอบการใหม่

บทคัดย่อ

การวิจัยนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาการพัฒนาศักยภาพผู้สูงอายุสู่การเป็นผู้ประกอบการใหม่ เป็นการวิจัยเชิงคุณภาพ ใช้วิธีวิทยาแบบการสร้างทฤษฎีฐานรากซึ่งเป็นวิธีวิทยาหนึ่งของกระบวนทัศน์ทางเลือก เก็บรวบรวมข้อมูลด้วยการสัมภาษณ์เชิงลึก โดยใช้แนวคำถามการสัมภาษณ์แบบกึ่งโครงสร้าง และวิธีการสังเกตแบบไม่มีส่วนร่วม วิเคราะห์ข้อมูลด้วยเนื้อหาจากความคิดเห็นของ 3 กลุ่ม ได้แก่ 1) กลุ่มผู้ประกอบการผู้สูงอายุ 2) กลุ่มผู้บริหารระดับสูงในสถานประกอบการ และ 3) กลุ่มผู้บริหารระดับกลางในสถานประกอบการ รวม 21 คน โดยใช้เครื่องมือ คือ แบบสัมภาษณ์เชิงลึก ผลการวิจัยพบว่า การพัฒนาศักยภาพผู้สูงอายุสู่การเป็นผู้ประกอบการใหม่ ประกอบด้วย 1) ด้านความรู้ จำนวน 5 ด้าน และ 2) ด้านทักษะ จำนวน 12 ด้าน

เอกสารอ้างอิง

สหประชาชาติ. (2566). ผู้สูงอายุ. เข้าถึงได้จาก https://thailand.un.org/th/sdgs.

สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ. (2566). แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติฉบับที่ 11. เข้าถึงได้จาก http://www.nesdb.go.th/Portals/0/news/plan/p11/plan11.pdf.

สำนักงานสถิติแห่งชาติ. (2566). สำมะโนประชากรและเคหะ. เข้าถึงได้จาก https://www.nso.go.th/nsoweb/main/summano/aE

Garba, A. S., Djafar, F., & Mansor, S. A. (2013). Evidence of opportunity and necessity driven entrepreneurship in Nigeria. Journal of Entrepreneurship, Management & Innovation, 9(3), 57-78. https://doi.org/10.7341/2013934

Gefen, D., Straub, D., & Boudreau, M. C. (2000). Structural equation modeling and regression: guidelines for research practice. Communications of the Association for Information Systems, 4(7), 1-77. https://doi.org/10.17705/1CAIS.00407

Maslow, A. H. (1970). Motivation and personality (2nd ed.). New York: Harper & Row.

McClelland, D. C. (1973). Testing for competence rather than for “Intelligence”. American Psychologist, 28(1), 1–14. https://doi.org/10.1037/h0034092

Park, C. (2017). A study on effect of entrepreneurship on entrepreneurial intention. Asia Pacific Journal of Innovation and Entrepreneurship, 11(2), 159-170. https://doi.org/10.1108/APJIE-08-2017-024

Postolov, K., Magdinceva Sopova, M., Pulevska Ivanovska, L., Angelkova, T., & Josimovski, S. (2016). Modern entrepreneurship as a factor for success in the operation of tourism enterprises. In CBU International Conference Proceedings, Vol.4, (pp. 1-5). Central Bohemia University. https://doi.org/10.12955/cbup.v4.735

Razak, A. A., Zainol, Z., Muhammad, F., Hussin, M. Y. M., Ramdan, M., & Rohieszan, K. Y. Y. (2019). The effect of religious beliefs and entrepreneurship education on entrepreneurial actions among University Students with Disabilities (SWDs). International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences, 9(7), 950–960.

Vanitbuncha, K. (2017). Structure equation model by AMOS. Chulalongkorn Printing.

Walter, S. G., & Block, J. H. (2016). Outcomes of entrepreneurship education: an institutional perspective. Journal of Business Venturing, 31(1), 216-233. https://doi.org/10.1016/j.jbusvent.2015.10.003

ดาวน์โหลด

เผยแพร่แล้ว

2025-09-25

รูปแบบการอ้างอิง

ภัทธิราสินสิริ ณ., เขมเตชิษฐ์ ก., นิยมเวช บ., สงสระบุญ ร., ทองเถา จ., & ศิริสงค์ ก. (2025). การพัฒนาศักยภาพผู้สูงอายุสู่การเป็นผู้ประกอบการใหม่. วารสารบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยสยาม, 26(47), 21–37. สืบค้น จาก https://so07.tci-thaijo.org/index.php/sujba/article/view/4112

ฉบับ

ประเภทบทความ

บทความวิจัย